10 PREGUNTAS DE TEST DE LA LEY 2/2013, DE IGUALDAD DE OPORTUNIDADES PARA LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD, DE CASTILLA Y LEÓN ()
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La presente ley 2/2013 de Castilla y León tiene por objeto garantizar la igualdad de oportunidades y la efectividad de los derechos y libertades fundamentales y deberes de las personas con discapacidad, orientando la actuación de los poderes públicos de Castilla y León en la atención y promoción de su bienestar, calidad de vida, autonomía personal y pleno desarrollo.
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1. Se define ‘Discriminación por motivos de discapacidad’ como:
2. Según el artículo 4 de la Ley 2/2013, de 15 de mayo, la aplicación y desarrollo de las disposiciones de esta ley se llevarán a cabo de acuerdo con los siguientes principios (señala la opción falsa):
3. Según el artículo 15 de la Ley 2/2013, de 15 de mayo, los sistemas y protocolos de detección precoz serán complementados con medidas específicas de coordinación entre el sistema sanitario, el educativo, el de servicios sociales, el de empleo e integración laboral, y las entidades sin ánimo de lucro que atienden a las personas con discapacidad y a sus familias. Tales instrumentos o sistemas de coordinación se integrarán en un Protocolo de Coordinación de Atención Temprana, que habrá de ser aprobado por:
4. De conformidad con el artículo 27 de la Ley 2/2013, de 15 de mayo, la Administración de la Comunidad de Castilla y León adoptará las medidas precisas que permitan la aplicación del principio de igualdad de trato y no discriminación en el empleo de las personas con discapacidad. Asimismo, adoptará, entre otras, medidas de acción positiva dirigidas a (señala la opción incorrecta):
5. Según el artículo 53 de la Ley 2/2013, de 15 de mayo, las Administraciones Públicas fomentarán el desarrollo de las capacidades, habilidades y competencias de las personas con discapacidad:
6. Según el artículo 19 de la Ley 2/2013, de 15 de mayo, la Administración autonómica y los centros docentes públicos y privados, asegurarán que el sistema educativo, garantice el derecho a la educación de las personas con discapacidad, en todas las etapas, incluidas las no obligatorias, accediendo a mayores niveles de formación, regido por los principios de:
7. Conforme el artículo 50 de la Ley 2/2013, de 15 de mayo, la Administración de la Comunidad de Castilla y León dotará los medios y recursos necesarios para garantizar la aplicación del sistema arbitral para la resolución de quejas y reclamaciones en materia de (señala la opción incorrecta):
8. Según el artículo 60 de la Ley 2/2013, de 15 de mayo, las Administraciones Públicas de Castilla y León adoptarán las medidas necesarias para garantizar el acceso de las personas con discapacidad a las tecnologías, productos y servicios de la sociedad de la información y de cualquier medio de comunicación o información social, y velar por el cumplimiento de los principios de igualdad de oportunidades, no discriminación, accesibilidad universal y:
9. Los órganos de participación institucional tendrán funciones de consulta, propuesta, asesoramiento y coordinación con las Administraciones Públicas y entre los diferentes sectores y entidades de carácter social de la Comunidad de Castilla y León. La estructura, organización y funcionamiento de estos órganos se establecerán:
10. Según el artículo 75 de la Ley 2/2013, de 15 de mayo, respecto de órganos competentes, el órgano competente para iniciar el procedimiento será:
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